Empleos de junior administracion

Descripción del puesto:

Importante empresa del sector retail se encuentra en búsqueda de un(a) Administrador(a) Junior de Tienda para brindar soporte en la operación y gestión de nuestro punto de venta en Arequipa.

Buscamos personas con actitud de liderazgo, orientación al cliente y ganas de desarrollarse profesionalmente en el rubro retail.

Funciones

• Apoyar en la supervisión y operación diaria de tienda.
• Apertura y cierre de tienda.
• Velar por el cumplimiento de procedimientos y lineamientos internos.
• Realizar seguimiento a indicadores básicos de gestión y ventas.
• Coordinar y apoyar en la organización del personal de tienda.
• Supervisar la correcta atención al cliente.
• Responsable y lider del control de inventarios y abastecimiento.
• Verificar el orden, limpieza e imagen de tienda.
• Coordinar con Gerencia y áreas de soporte temas operativos.
• Apoyar en reportes administrativos y operativos.
• Otras funciones asignadas por jefatura inmediata.

Requisitos

• Estudios técnicos o universitarios en curso o concluidos en Administración, Gestión Comercial o carreras afines.
• Deseable experiencia mínima de 1 año en retail, atención al cliente, caja, supervisión o funciones similares.
• Manejo básico/intermedio de Microsoft Office.
• Disponibilidad para trabajo presencial y horarios rotativos.

Competencias

• Liderazgo.
• Responsabilidad.
• Organización.
• Comunicación efectiva.
• Orientación al cliente.
• Trabajo en equipo.
• Proactividad.

Ofrecemos

• Sueldo 2000 + 200 movilidad
• Ingreso a planilla con beneficios de ley.
• Oportunidad de línea de carrera.
• Capacitación y desarrollo profesional.
• Buen ambiente laboral.

Condiciones

• Modalidad: Presencial
• Jornada: 6 días de trabajo y 1 día de descanso rotativo
• Horario: Rotativo

Postula enviando tu CV actualizado.

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Sueldo: S/.2,000.00 - S/.2,500.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial