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Los candidatos que cumplan con los requisitos se agruparán automáticamente en la parte superior del panel de control, así podrás crear fácilmente una lista de candidatos competentes.
Marca a los candidatos que te interesan para poner a tus colaboradores en la misma página y avanzar con el proceso.
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Los Empleos patrocinados publicados directamente en Indeed consiguen 2X candidatos filtrados en comparación con los no patrocinados

Recursos de contratación para cada paso del proceso
Conoce todo lo que debes saber sobre administrar tu cuenta, navegar por el panel de control y más.
Solo este año, el 47% de nuestras contrataciones provienen específicamente de la plataforma de Indeed. En pocas palabras, sin Indeed, no habríamos conseguido cubrir ni una mínima parte de las vacantes que hemos cubierto durante los últimos dos años. Estamos encantados con los candidatos que nos ha traído.”

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Preguntas frecuentes
Haz clic en "Publicar un empleo" o en "Empezar" para comenzar. El registro de la cuenta es gratuito y ofrece acceso inmediato a tu Panel de control de la empresa para gestionar tus contrataciones.
Sí, Indeed se integra con cientos de los principales sistemas de seguimiento de candidatos (ATS). Si no utilizas un ATS, nuestra plataforma incluye herramientas gratuitas de seguimiento de candidatos para gestionarlos y programar entrevistas.
Puedes utilizar Indeed Smart Sourcing para buscar entre millones de currículums en nuestra base de datos. Cuando encuentres a alguien que encaje, puedes invitarle proactivamente a postularse a tu puesto.
Puedes añadir preguntas de filtrado a tu oferta de empleo para seleccionar las cualificaciones indispensables. Además, puedes utilizar Indeed Interview para realizar entrevistas virtuales en directo directamente en la plataforma.
Sí. Indeed ofrece soluciones para necesidades a gran escala, incluida la posibilidad de patrocinar varios puestos, opciones programáticas y el estado de Empresa destacada para una máxima exposición de la marca.
Las ofertas patrocinadas mantienen su visibilidad en los resultados de búsqueda y aparecen en las alertas de empleo pertinentes. También desbloquean funciones como Instant Match y etiquetas de "Contratación urgente".
Sí. Las ofertas patrocinadas publicadas directamente en Indeed con la etiqueta de "Contratación urgente" reciben un 74% más de postulaciones que las ofertas patrocinadas que no la tienen.
Patrocinar es la forma más eficaz. Además, asegúrate de que el título del puesto sea estándar y de que la ubicación (incluido el código postal) sea precisa.
Indica rangos salariales claros, descripciones detalladas y beneficios únicos. La transparencia ayuda a atraer candidatos de calidad rápidamente.
Puedes solicitar tu Página de empresa para mostrar opiniones y cultura. Las opciones premium permiten incluir vídeos, marca personalizada y logotipos de Empresa destacada.
Tú estableces un presupuesto diario o mensual y solo pagas cuando los candidatos interactúan con tu publicación.
Por lo general, sí, a menos que las leyes locales exijan lo contrario. Sin embargo, los empleos con salario y otra información reciben un 49% más de postulaciones iniciadas.
La mayoría de las publicaciones se revisan y se activan en un plazo de 24 a 48 horas.
Indeed agrega ofertas de toda la web para ofrecer a los buscadores de empleo una experiencia de búsqueda exhaustiva.
Utiliza la pestaña "Empleos" de tu panel de control para editar los detalles o cambiar el estado a "Pausado" o "Cerrado".
Sí, si infringen las normas de calidad, como títulos engañosos o lenguaje discriminatorio.
Indeed es a la vez un motor de búsqueda de empleo y una plataforma de contratación integral. Además de las ofertas publicadas directamente por las empresas, Indeed también agrega ofertas de miles de fuentes de Internet. Las empresas pueden publicar ofertas directamente en Indeed para obtener funciones adicionales, como preguntas de filtrado, entrevistas virtuales y acceso a Hiring Insights.