Empleos de eventos peru

Descripción empresa:
Somos más de 88 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por cinco grandes marcas posicionadas de diversas industrias: Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus y Mallplaza. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes.

En Falabella Perú fomentamos una cultura inclusiva y diversa, enfocada en la equidad y el respeto por las distintas perspectivas. Esto abarca aspectos como género, religión, discapacidad, identidad LGBTQ+, etnia y diversidad. Por ello, todos nuestros procesos de selección se desarrollan bajo este principio.

Misión del cargo:
Traducir la estrategia comercial en tácticas de medios basadas en data que potencien los resultados de nuestros anunciantes.

Funciones del cargo:
1. Dirección táctica y diseño del modelo de medios

• Definir los lineamientos tácticos de inversión (mix onsite, offsite, CRM, tiendas físicas, upper y performance) según objetivo de campaña, categoría y tipo de marca.
• Asegurar que las propuestas respeten los parámetros de eficiencia y no generen desviaciones que afecten la rentabilidad general del negocio.
• Supervisar que la mezcla de medios mantenga el equilibrio entre cobertura, performance y margen.
• Desarrollar frameworks y guías de aplicación que unifiquen criterios de planificación, presupuestación y medición.

2. Gestión estratégica de agencias

• Liderar y coordinar acciones con agencias de medios externas, tanto de upper funnel como de performance, alineando sus tácticas con la estrategia y los benchmarks de Tottus Media.
• Supervisar la correcta ejecución técnica, el cumplimiento de KPIs y la coherencia entre el plan táctico y los resultados.
• Evaluar eficiencia de inversión por agencia, detectar desviaciones o sobrecostos y proponer ajustes tácticos.
• Asegurar que el conocimiento generado por las agencias (insights, aprendizajes, tendencias) se capitalice internamente.

3. Control de coherencia y eficiencia operativa

• Consolidar datos históricos y resultados globales para identificar patrones de eficiencia, margen y contribución.
• Detectar desviaciones significativas en el media mix o en los modelos de pricing que comprometan la rentabilidad.
• Proponer ajustes tácticos y de distribución presupuestal que mantengan una relación saludable entre inversión, venta y margen.
• Alinear con el gerente los umbrales de rentabilidad esperada por tipo de campaña y categoría.

4. Asesoría técnica y soporte estratégico

• Diseñar estrategias de medios 360 para principales anunciantes.
• Asesorar a los PMs comerciales en la estructuración de propuestas complejas o campañas prioritarias.
• Desarrollar paquetes de productos en base a eventos u objetivos específicos.
• Validar coherencia técnica y racional de medios antes de su presentación a anunciantes.
• Elevar el nivel técnico del equipo comercial mediante capacitaciones y acompañamiento táctico.
• Traducir feedback comercial en mejoras de producto, audiencias, dashboards y procesos.

5. Optimización continua y evolución del modelo

• Mantener actualizados los benchmarks de eficiencia (ROAS, CTR, margen, ratio inversión/venta) por formato, categoría y canal.
• Desarrollar insights globales de inversión y performance para la toma de decisiones del gerente.
• Participar activamente en la definición del roadmap técnico de Tottus Media (nuevos formatos, bundles, modelos de precios, triggers).
• Asegurar que toda innovación o cambio operativo tenga sentido financiero y fortalezca la sostenibilidad del modelo.

Requisitos:
3 a 5 años de experiencia en agencia de medios (idealmente planning, performance o integrated media)
Conocimiento sólido de medios digitales y tácticas full funnel
Manejo de plataformas de medición y planificación (Meta Ads, DV360, Google Ads, Campaign Manager)
Buen entendimiento del modelo retail media
Capacidad para traducir data en decisiones de inversión
Comunicación clara y colaborativa con agencias y áreas internas; capacidad de liderar informalmente
Manejo de métricas clave (Ej. ROAS, CPM, CTR)
Proactividad, sentido de urgencia,foco en soluciones, sensibilidad comercial, orientación al detalle
Formación: Comunicaciones, Marketing, Ingeniería industrial o afines

Condiciones oferta:Beneficios:

• Planilla desde el primer día
• Crecimiento profesional en las empresas del grupo
• Buen clima laboral y ambiente de trabajo positivo
• Proyectos con propósito