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Salarios por mes de Agente telefónico/a en Konecta en Perú

La información salarial es una estimación a partir de 8 fuentes obtenidas directamente de las empresas, usuarios y empleos en Indeed en los últimos 36 meses.
S/. 980 al mes
6% más bajo que el promedio nacional
Comentarios acerca de Salario/Beneficios para Agente telefónico/a en Konecta
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Es una muy buena empresa, que ayuda mucho a sus trabajadores,y que sus clientes se sientan cómodos y sobre todo cuidan la seguridad del cliente
Empresa muy comprometida, es una gran empresa y tiene en el futuro estar entre las tres mejores empresas, una muy buena empresa.
Pros
Todos los beneficios
Contras
Es un poco estresante...
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Relajado
Un ambiente relajado, y aveces estresante pero es un buen lugar de trabajo.
Pros
Seguro médico
Contras
Salario mínimo
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Empresa qué permite interactuar.
Empresa la cuál te permite interactuar con el cliente, teniendo la finalidad de brindarle un servicio. Salario es de 930.00 pero con descuento totales 750 a 800 mensual. Horarios flexibles.
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¿Cuanto gana un/a Agente telefónico/a en Konecta en Perú?

El salario promedio que un Agente telefónico/a de Konecta recibe por mes en Perú es aproximadamente S/. 980, que es un 6% menos que la media nacional.
La información salarial proviene de 17 fuentes obtenidas directamente de las empresas, usuarios y empleos en Indeed en los últimos 36 meses.
Los datos de sueldos son figuras aproximadas basadas en aportaciones de terceras personas a Indeed. Estos datos se ofrecen a los usuarios de Indeed para poder realizar comparaciones de forma aproximada. El sueldo mínimo puede variar por región y recomendamos contactar directamente con la empresa para obtener datos salariales exactos.