Recibe actualizaciones semanales, nuevos empleos y evaluaciones

Si estuvieras a cargo, ¿qué harías para hacer de Konecta un mejor lugar para laborar?

4 respuestas

Les hago una prueba psicológica mensual de mis capacitadores para que puedan atender a mis ejecutivos con cordialidad y sin estres para que sus problemas personales no lo descarguen en el laborum.

Mejorar el ambito de recursos humanos para que haya mas dialogo cuando hay inconvenientes de salud y no se recurra al despido

Le daria un mejor trato a mis trabajadores, brindandoles un ambiente laboral mas agradable y menos presionados para que realicen de mejor manera sus actividades diarias.

Pues dar facilidades a mis colaboradores, velando por ellos para que el resultado en su productividad sea el adecuado por un objetivo en común de ambas partes.

Ayude a los candidatos a saber más de su empresa siendo objetivo y conciso.
Su respuesta se hará pública. Por favor no escriba ninguna información personal.Normas de uso
El contenido de esta sección es generado por los usurarios. Indeed o la empresa citada no garantizan la exactitud del contenido publicado.