Clinica Providencia
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Evaluaciones de Clinica Providencia sobre Salario/Beneficios

Título del empleo
Ubicación
Se encontraron 5 evaluaciones con los criterios de la búsqueda
Ver las 15 evaluaciones
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
La clínica tiene buena infraestuctura porque es relativamente nueva y buen potencial de trabajadores en salud que laboran ahí (médicos, enfermeras, obstetrices y técnicas), lástima que el manejo de gerencia y la nueva directora han ido deteriorando la relación empleado empleador. Se nos pide a todo el personal asistencial que seamos cordiales y tener buen trato al paciente sin embargo la gerenta general les grita a las enfermeras, técnicas o cualquier personal subalterno sin importar si hay pacientes o visitas. Cada vez hay más carga de trabajo y presión sin embargo nunca hay un reconocimiento si quiera verbal de lo que hacemos y todo lo contrario hay mucha inestabilidad laboral porque te pueden sacar en cualquier momento sin previa amonestación escrita. Deberían cuidar mejor a su personal y darles el reconocimiento que se merecen ya que ellos son la cara de la clínica.
Pros
Ganar experiencia en labor asistencial
Contras
No hay reconocimiento a tu labor
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Buen lugar de trabajo, cooperación de compañeros! 👍🏻👍🏻👍🏻
Pros
Beneficios de ley
Contras
Falla temporal del sistema cuando hay pacientes en Admisión
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Mucha experiencia en el campo de marketing en sector salud.
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Hay un gran esfuerzo por parte del personal por mejorar e ir acorde con el nivel de atención de la clínica. El problema que veo yo, es el personal ineficiente rezagado que ha quedado, y son los que se quejan, porque ya no se les permite faltar injustificadamente, escaparse de sus turnos, maltratar a los pacientes. Hay una nueva cultura, que sólo las personas que trabajan de verdad podemos responder sin problemas.
Pros
orden, crecimiento, reconocimiento
Contras
el personal ineficiente es dañino para la clínica, y son los que mas se quejan
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Buen ambiente de trabajo y aprender del rubro de Salud.
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